【実録】お局様に受けたいじめと撃退方法

こんにちは、Ayamiです。 今回は、【実録】お局様に受けたいじめと撃退方法についてご紹介します。 お局様とは、「意地悪なベテランの女性社員」のことです。 私も新卒で入社したての頃、お局様から壮絶ないじめを受けていました。 もうね、、、、、新卒で右も左もわからない状態なのに、いじめなんて本当にしんどかったです。 これを見ているあなたも、お局様からのいじめに悩んでいるのではないでしょうか？ この記事では、私が実際にお局様にされたいじめと撃退した方法についてご紹介します。

ありがちなお局様にされるいじめの内容

お局様は、ベテラン社員であることが多いため、若手や後輩社員に対して、意地悪やいじめを行ってきます。

お局様で悩んでいる方は、うなずける内容が入っていたのではないでしょうか。 お局様のいじめは、結構周りから見えにくかったりします。 また、お局様にいじめられていることを男性上司に相談しても、まともに取り合ってくれず「自分の日々の行いが悪いだけじゃない？」と突き返されることもしばしばあります。 お局様は、上には良い顔をしつつ、裏や周りからわかりにくいように意地悪やいじめを行ってくるのも特徴のひとつです。 こちらからしたらたまったもんじゃないですよね。 上司もわかっていつつも、注意できなかったり、問題を大きくしたくない気持ちが見て取れます。 こうなってしまうと、「自分が我慢し続けなければいけないのか」「自分の行いが悪いのか」とどんどん悲観的な考えに陥ってしまいますよね。

実際に私がお局様から受けたいじめ

ここからは、私が実際に職場のお局様から受けたいじめをご紹介していきます。 まず、私とお局様についてですが、 新卒で入社し配属された工場に居た40代の唯一の女性社員、この人がお局様でした。 このお局様は、私が入社するまで十数年間、唯一の女性社員としてちやほやされてきていました。 私は、若くて久々の女性新入社員だったので周りがちやほやしているとお局様は変に勘違いし、いじめに至ったと思っています。

実際に私がお局様から受けたいじめ①; 仕事のダメ出しを必要以上にしてくる

当時、私の仕事の一つは、40名分くらいのメンバーの出勤簿の管理・記入だったんですが、その出勤簿を最終的にお局様に提出し、お局様が労務システムに入力するといった流れでした。 その出勤簿の記入で事件は起きました。 「出勤簿の記入が間違っている」と怒りの電話が、毎日のように来たんです。 最初は「私のミスかな？」と思って毎日確認した上で提出していても、怒りの電話が鳴りやむことはなかったです。 毎日毎日怒りの電話が来て「なんでこんなこともできないの？」「大卒のくせに全然仕事できない」などと言われ続けました。 終いには、「あんたよりも○○（私の後輩）の方がきちんとやってるわ」と言われました。 そんなに間違っているか？と疑問に思った私は、一度その出勤簿のコピーを取って、提出したものとお局様の電話の内容と照合しました。 すると… 私がお局様に提出した出勤簿は間違っておらず、お局様に難癖をつけられていたことが分かったんです。。。 ぞーっとしました。ここでやっと私は、「あ、、、私この人にいじめられてたんだ」と気づいた瞬間でした。 もちろん、それをお局様に指摘したら、「あ、見間違えだった」とか言い訳をしてきて、最終的に怒りの電話は収まりました。

実際に私がお局様から受けたいじめ②; お局様からの監視ときついダメ出し①

ある日、私は、18：00に仕事が終わり、18：10くらいに退社したので、それを先ほどの出勤簿に記入しました。 “18：00退社、残業30分“と…。 すると次の日、またお局様から電話がかかってきて、 「あんた、昨日18：00過ぎに退社しているのを見たのに、なんで18：00退社、残業30分つけてるの？退社するまで、仕事場からロッカーまでの異動やロッカーで着替えだってあるのに、18：00過ぎに退社なんてできるわけないでしょ。虚偽報告よ。」 と怒りの電話でした。。。 「いやいや待って。私の仕事場からロッカーまで結構距離近いし、ロッカーで私着替えたりしないで、そのまま荷物を持って帰るだけですが…。そもそも、本当に18：00に終わって普通に退社したらその時間になっただけなのに…。」 と思いましたが、ぐちぐち言うのもめんどくさかったので、そのまま定時退社ということにしました。

実際に私がお局様から受けたいじめ③; お局様からの監視ときついダメ出し②

当時、お局様は事務所で事務処理の仕事をしており、私は製造現場で仕事をしていました。お局様はたまに製造現場に顔を出し、声をかけて回ったり（仕事をサボる口実）していたんですが、私のところにもよく来て話しかけられたりしたので、それに合わせていろいろ話をしていたら、ある時一通のメールが来て… 「仕事中仕事をサボるためにベラベラ喋ってこないで、ちゃんと仕事しろ。お前は私に媚を売ってきているけど、媚売る時間があるなら仕事しろ」 という内容でした。。。 もう、、、本当に、、、「え？」と思いましたよ。。。 「私のところに来て話しかけてきているのそっちじゃん。。。じゃあ、こっちに来なければいいのに。。。」 と思いました。 よくこんなことをしかもメールで言ってきたな、、、という感覚です。 これからもうこの人と必要以上に関わるのを辞めようと思いました。。。

実際に私がお局様から受けたいじめ④; お局様の仕事を押し付けてくる

私も事務所での仕事に異動したての時、先輩から仕事を引き継いでいたんですが、事もあろうか、お局様がいきなり、 「あんた、私のこの仕事もやってよね。あんた事務所に来たばかりで暇でしょ」 と言ってお局様の仕事までやらされそうになったので、先輩に相談したんですよ。 「お局様からこの仕事もしろ。と言われました。自分は先輩の仕事の引継がなくてはいけないですが、それも慣れていないため先輩の仕事で現状いっぱいいっぱいです。それに加えお局様の仕事もとなると厳しいです。」と…。 しかし、先輩社員は、「仕事がたくさんあることは良いことだ。頑張れ」と言うだけで相談したもののなにも対応してくれませんでした。 今思えば、先輩社員もお局様には注意したり、いろいろ言ったりできなかったんだろうなと思います。 そして、晴れてお局様は仕事が少なくなったので、毎日自分がしなければいけない仕事もせず、だらだら、事務所でいろんな人とおしゃべりで一日を過ごしていました。

お局様を撃退した方法

私がこのお局様を撃退した方法をご紹介します。

お局様は立場の弱い人や目障りに感じる人に攻撃的になります。 自分が弱い立場であろうとも、正論など言い返してくる人にはお局様も言いにくくなるため、あまり意地悪をしてこなくなります。 自分の身は自分で守っていくことが大切です。 ただし、自分がミスした場合は素直に謝ることも大事です。 人間関係を悪くしてもメリットがないですからね。 そして、お局様と必要以上に関わらず、何を言われても動じない精神が大切です。 お局様は精神的にあなたを参らせてきますが、逆に何をしても動じない人とわかったら効果がないと判断し、なにもしてこなくなります。 また、辛くなってきたら自分の話を聞いてもらえる同僚や先輩が居るといいですね。 話を聞いてもらえるだけで、安心したり、すっきりしたりしますからね。 私は、最終的にお局様に疲れ果て、仕事も一通りできるようになってしまい仕事自体がつまらないと感じるようになってしまったので、社内公募で異動しました。 本当にお局様が嫌になって、仕事にも支障が出るようでしたら、異動や転職を考えてみてください。 異動は、タイミングや縁もあるので難しいですが、転職は自分の意志で出来るので、会社の人には秘密で転職の準備を始めておくことをオススメします。

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まとめ

いかがだったでしょうか。お局様は、ベテラン社員で裏番長です。お局様に好かれる・嫌われるであなたの大事な仕事にも影響してきます。お局様に振り回されない精神力を持ったら強いですよ。しかし、誰でも精神が強いわけではありませんので、本当に辛くなる前に異動や転職を検討してみてくださいね。 参考; 職場で起こりがちないじめと対処方法 参考; 会社・職場で起きたいじめと対処方法①

参考; 会社・職場で起きたいじめ・パワハラとその対処方法② 参考; 会社・職場で起きたいじめ・パワハラとその対処方法③